『青老が一体となり1万人雇用を実現する。』
未来ある青年を先頭に。技術・人間性の完成した高齢者とともに1万人の雇用。
こんな大きなビジョンをもってスタートいたしました。
私は幼いころいわゆる「おじいちゃん子」「おばあちゃん子」でした。夏休みにはいろんなものを買ってくれたり初めて「マックシェイク」を飲んだ時の記憶は今でも鮮明に覚えてます。かれこれ40年前の話ですが…中学生になると祖父母も高齢となり、外に出るときは手を貸してあげたり、車に乗るときは膝を持ち上げたりと自然と介護（お手伝い）してました。大好きなおじいちゃんとばあちゃんが亡くなった時は涙が枯れるほど泣き明かしたことを今でも思い出します。
その時代からくらべると今の時代では70歳でも「経験豊富」で元気な高齢者がたくさんおります。元気なおじいちゃん、おばあちゃんで居続ける限り、少子化が進む孫世代の子供たちにとってはかけがえのない存在になるのは間違いありません。
私はNプランナーというリフォームを中心とした会社をスタートしました。
弊社の強みは何といっても経験豊かな施工店（職人）を確保していることです。お客様が「リフォームしてよかった!」と思える満足のいく施工、品質に対しても保証書をつけてお客様にご安心を提供させていただきます。元来、私自身、人が喜んでいただける姿が一番の幸せだと考え、前職時代もそのように取り組んでまいりました。様々なお客様がいる中で、リフォーム工事にご満足いただき、その対価を気持ちよくお支払いいただき、その後の信頼関係も良好なお客様を大切に、人生経験の豊富な皆様から学んでいく謙虚な姿勢は今後も持ち続けていきたいと存じます。
青年を先頭にとは現在進行形の逆ピラミッド型の人口比率に対して、どこまでも「青年の力」は必要であり、可能性しかない青年たちと共に発展していく会社です。私自身、年齢関係なくある時は優しい兄の如く、ある時は厳父の如く未来ある青年に敬意をもって接し、年配の経験者からは『慈愛と情熱』をもって接し方を学び、人材育成にも力を注いでまいりました。
弊社としてはこのようにバイタリティ溢れる青年の力をどこまでも先頭に人生の諸先輩方からアドバイスを受け、互いが触発しながら触れ合い「可能性のある青年」と「経験豊富な人間性豊かな高齢者」を融合させて社会に貢献して参ります。
最後に、政府としては2050年までに温室効果ガスの排出を全体としてゼロにする、カーボンニュートラルを目指すことを宣言しております。地球環境への取り組みは今後、大企業だけではなく、中小企業引いてはご家庭に於いても推進する時代が到来します。企業として環境配慮へコミットする時代を迎えるにあたり、弊社としてもSDGｓ達成に欠かすことのできないカーボンニュートラルへの取り組みとして具体的な電気量の削減のご提案させていただき個人のお宅から法人のお客様まで幅広く喜んでいただける商材もご用意しております。
プロデューサー 中島 妙聖
